Il volontariato vanta una lunga tradizione in Svizzera ed è alla base dell’esistenza di numerose organizzazioni e associazioni. L’ONU ha proclamato il 2026 Anno internazionale dei volontari, rendendo così omaggio all’impegno di milioni di persone che si dedicano gratuitamente al bene di tutti. Tuttavia, affinché l’impegno volontario della popolazione possa essere preservato, è necessario il sostegno e il riconoscimento da parte delle istituzioni pubbliche. I comuni di Spiez (BE) e Vordemwald (AG) ne sono consapevoli. A Spiez, da 15 anni vengono messe a disposizione risorse per il centro di coordinamento del volontariato, che sostiene associazioni, organizzazioni e privati che necessitano di aiuto in modo spontaneo. Recluta e media volontari, raccoglie informazioni su possibili impieghi di volontariato a Spiez e le presenta in occasione dell’evento dedicato ai nuovi residenti. A Vordemwald, ogni anno viene assegnato un premio per la promozione della comunità ai residenti particolarmente impegnati. «Il volontariato è da sempre la colonna portante della società di milizia svizzera.» Karin Berglas, sindaca di Vordemwald (AG) Karin Freiermuth

Promuovendo forme di lavoro flessibili, la Città di Thun offre ai propri dipendenti un maggiore margine di manovra in termini di condizioni quadro, sia sotto il profilo fisico che organizzativo. Purché autorizzati dall’azienda, tutti i dipendenti dovrebbero avere la possibilità di telelavorare. L’ufficio del personale raccomanda di stipulare un accordo scritto con i collaboratori interessati e di non telelavorare per oltre il 50% del grado di occupazione. Secondo Joëlle Bühler, responsabile dell’ufficio risorse umane in topsharing, il telelavoro è ampiamente diffuso. Esiste anche la possibilità di lavorare in modo flessibile all’interno dei vari edifici amministrativi di Thun. «Dotare il mondo del lavoro moderno di elementi creativi è per me fondamentale.» Joëlle Bühler, responsabile dell’ufficio risorse umane in topsharing, Thun (BE) Karin Freiermuth, Christoph Vogel